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平均給与額を見て・・

厚労省から発表された「賃金構造基本統計調査(2017年版)」

これによりますと、全体の平均給与額は30万4300円です。

男女別にしますと、男性が33万5500円。女性は24万6100円です。

尚、この金額は所定内給与と言うことで、時間外、休日出勤など
諸手当は含まれません。

年齢別に見ますと、

  20代前半:20万6700円
  20代後半:23万8900円
  30代前半:27万2200円
  30代後半:30万1100円
  40代前半:32万7400円
  40代後半:35万2300円
  50代前半:36万6200円
  50代後半:36万3700円
  60代前半:27万4500円
  60代後半:25万200円

ってコトで・・

いかがですか?

ご自分の年齢を当てはめた場合、それより上回った給料を
貰えていますか?

それとも・・

僕の場合、実際の給料は、この年齢別平均より1万円ほど
下回っています。。。

ところで、年齢別に見ると、ピークは50代前半と言うことで、
これは女性も同じなんですけど、女性の方が男性よりも15万円
ほど少ない…って、めっちゃ差が出てますね!

まぁ、女性は男性に比べ、給与が少ないわけですが、ピーク時の
差ときたら、1.6倍も違うわけです。

僕は女性ではありませんので、ここの部分はわからないのですが、
どれほどの女性が、支給される給料の低さについて、恒常的な
不満を抱いているんですかねぇ?

  そりゃまぁ、男と比べられると、
  仕事量が少ないんで仕方ないかも
  知れないけど…

  それでも毎日毎日、パソコンを
  前にして、目は疲れまくってるし!

  私なんか他の男より接客態度がイイと
  評価してもらってるし、立ってる時間も
  多いのに、何なの、この差は?

など、不満を募らせている女性、どれくらいいらっしゃるでしょう?

前から僕も疑問に感じていたことですが、給料の男女差は、どこの
何を基準にされているんでしょうか?

例えば、男女の平均給与額の差は、89,400円です。

あくまでも平均ですが、されど89,400円です。

結構な差だと思います。

1ヵ月分の家賃だったり・・

同じく水道光熱費と食費と通信費の合計額に匹敵したり・・

そんな金額だと思いますが。。。

さらに、雇用形態別で見ますと、もっと差が大きくなって・・

(平均給与額)
  正社員:32万1600円
  正社員以外:21万800円

その差は、11万800円!

こうしたお金の差は、ある意味、上を目指そうと言うパワーの源に
なる反面、

  チッ!
  アホらし…
  どうせオレなんか…

って、気力を失わせる源にもなると思うんですけどねぇ…。
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