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会議は開かれるためだけに

僕の勤め先は、相談役と社長を除いて、現在、社員は9人です。

僕を含めて9人の社員は、それぞれ単独で現場に向かうこともありますし、
2人、3人組んで仕事する場合もあります。

1週間から1ヵ月、同じ現場が続くこともあれば、今日はこちら、明日はあちら、
明後日になれば一昨日と同じ現場と、行ったり来たりすることも。。

現場仕事の合間に、元請や取引先と打ち合わせがあったり、同行して現場の
事前調査をすることもあります。

要するに、みんなバラバラ・・

一同に揃うことはありません。。。

ですから、勤め先の事務所の中で、顔を合わせて打ち合わせとか、会議など
したことがありません。

そんな話を取引先にすると、

  羨ましいですねぇ!
  会議がない会社なんて!
  マジ、羨ましい!

って、本当に羨ましがっているのか、イヤミを言っているのか…

でも、ほとんどの人から、そんなふうに言われます。

まぁ、それだけ、みんな会議が多くて、疲れているみたいで。。。

今日、打ち合わせをした取引先の不動産会社の営業マンも、

  ムダに時間ばかり消耗して、何も決まらない会議…

それが多過ぎると、こぼしてました。

余所の勤め先では、どれほど会議をしているんでしょう?

企業成長支援事業のクロスリバーは、17万人のビジネスパーソンを対象に
アンケートを実施したところ、就業時間の45%は会議で占められているとの
ことです。

仕事の約半分は会議…ってコトですか?

しかも…

そのうちの18%しか、「会議が上手くいっている」と思っていないようで。。

さらに、88%は「会議に不満」を抱いています。。。

また、こんな調査結果もありまして…

日本の会社の会議の8割以上は、時間通りに終了せず、ダラダラ続いて
しまうそうで。。。

これじゃ不満になりますわなぁ…。

会議の目的は、社員が必ず出席すること…

会議は開かれるためだけにある…

そんな会議が多いらしいです。

予定時間が1時間の経営会議のため、担当社員は73時間を費やし、そのうち
資料作成に65時間かける…とのことです。

1時間の会議に、65時間かけての資料作り!?

なんで!?

それは、上司から叱られたくないから…、他部署とも了解を得た上で…、
見栄えの良さを気にして…など、アレこれ気遣いながら作成するために
恐ろしいほどの時間が要るみたいです。。。

ンで、いざ会議になれば、

  結局は会議の場で、上司がエラそうなこと
  言って、説教するだけっスよ・・
  それで自己満足してンですよ!
  会議ってのは、上司が自分の権力を誇示する場・・
  マウンティングの場なんスよ!

と、不動産会社の営業マンは、表情を歪めながら話してました。。。
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