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ずっと同じ会社で働いて行くつもり?
周囲の人から時々、こう尋ねられることがあります。
このまま、ずっと同じ会社で
働いて行くつもり?
そんな時、僕はこう答えるようにしています。
今ンところ、そのつもりっス…。
これが僕としての正直な気持ちです。
厚生労働省による「労働経済白書(2016年版)」では…
●一つの企業で長く勤めることが望ましい
(どちらかといえば望ましいを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・60.7%
●企業にとらわれず流動的に働けることが望ましい
(どちらかといえば望ましいを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・16.6%
以上の通り、圧倒的に同じ会社で働いて行こうと考えている
人が多いようです。
ところが、一方で…
●一つの企業で一生働き続けることは可能だと思う
(どちらかといえばそう思うを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・35.8%
●倒産や解雇はいつ起こってもおかしくないと思う
(どちらかといえばそう思うを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・38.8%
同じ会社で働き続けることは、現実的に可能だと思って
いる人は、約3人に1人の割合。。。
何らかの理由により、その会社に勤めることが出来なくなる
かも…って不安を抱いている人は4割近くというわけで。。。
希望と現実のギャップを感じている…っつーか、日々、モヤっと
した不安を抱きつつ、働いている人、結構いらっしゃると
いうことです。
確実に収入がアップする!
または、今の勤め先より休日が多く、福利厚生も充実している!
など条件的に有利であれば転職する気になりますが…
やっぱ、ずっと一つの会社にいた方が、無難だわなぁ~って
気持になっちゃうと思うんですよね。
僕も今の勤め先が永遠に安泰だなんて思ったコトないです。
それじゃ不安があるかと言うとそうでもなく…
転職は今のところ、考えてないですね。
仮に勤め先が潰れたり、僕がリストラに遭っても、同じぐらいの
レベルの同業の会社が拾ってくれるだろう…って思ってます。
このまま、ずっと同じ会社で
働いて行くつもり?
こんな問答がやたら交わされるってコトは、この土木建設業界は
実に流動的なわけで、そういう点で一つの会社にこだわって、
ヘコヘコとへつらうようなことはしなくてもイイ業界ですね。。。
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このまま、ずっと同じ会社で
働いて行くつもり?
そんな時、僕はこう答えるようにしています。
今ンところ、そのつもりっス…。
これが僕としての正直な気持ちです。
厚生労働省による「労働経済白書(2016年版)」では…
●一つの企業で長く勤めることが望ましい
(どちらかといえば望ましいを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・60.7%
●企業にとらわれず流動的に働けることが望ましい
(どちらかといえば望ましいを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・16.6%
以上の通り、圧倒的に同じ会社で働いて行こうと考えている
人が多いようです。
ところが、一方で…
●一つの企業で一生働き続けることは可能だと思う
(どちらかといえばそう思うを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・35.8%
●倒産や解雇はいつ起こってもおかしくないと思う
(どちらかといえばそう思うを含む)
・・・・・・・・・・・・・・・・38.8%
同じ会社で働き続けることは、現実的に可能だと思って
いる人は、約3人に1人の割合。。。
何らかの理由により、その会社に勤めることが出来なくなる
かも…って不安を抱いている人は4割近くというわけで。。。
希望と現実のギャップを感じている…っつーか、日々、モヤっと
した不安を抱きつつ、働いている人、結構いらっしゃると
いうことです。
確実に収入がアップする!
または、今の勤め先より休日が多く、福利厚生も充実している!
など条件的に有利であれば転職する気になりますが…
やっぱ、ずっと一つの会社にいた方が、無難だわなぁ~って
気持になっちゃうと思うんですよね。
僕も今の勤め先が永遠に安泰だなんて思ったコトないです。
それじゃ不安があるかと言うとそうでもなく…
転職は今のところ、考えてないですね。
仮に勤め先が潰れたり、僕がリストラに遭っても、同じぐらいの
レベルの同業の会社が拾ってくれるだろう…って思ってます。
このまま、ずっと同じ会社で
働いて行くつもり?
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実に流動的なわけで、そういう点で一つの会社にこだわって、
ヘコヘコとへつらうようなことはしなくてもイイ業界ですね。。。
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タグ:転職
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