ハラスメント被害は3人に1人

日本医療労働組合連合会は、医療現場で働く男女7225人に、
勤務環境について調査を実施しました。

調査時期は昨年3月から9月。

回答者は女性5340人、男性1795人、性別不明が90人。

また、年齢は回答者の65％が35歳以下です。

そのほか、回答者の40％ほどが看護職、次いでリハビリテーション職、
介護職と続きます。

で…

調査結果によりますと、過去3年のうちにパワハラ、セクハラを受けた
経験があると答えた人は、32％に当たる2282人。

こうしたハラスメント行為は誰から受けたかを尋ねたところ、約半数は
上司。次に先輩が33％。

具体的な内容として…

　　手や腕、肩に触れられた。

　　お尻を触られた。

　　大きな声で性的な発言を受けた。

などが多かったそうです。

まぁ、看護、リハビリ、介護と言いますと、ほぼほぼ女性でして･･

この回答者の男女比を見ましても、女性が7割超えています。

さらに、回答者の65％が35歳以下ってコトで･･

結局、どこの職場においても、若い女性ほど被害に遭う確率は
高くなってしまうと言うことです。。。

現にこうして、人命を預かったり、献身的に人に尽くすと言う聖なる
職場であっても･･

3人に1人はハラスメント被害に遭っているわけで。。

これじゃ、だたでさえ人が来ないと言われている医療介護で働こうって人、
ますます少なくなっちゃうンじゃ。。。

さて、被害に遭った人からは、こんなコメントも･･

　　医師の関係性を考えると、
　　訴えづらい雰囲気があった。

不快な思いをしつつも、何とか働き続けるため、涙を飲んでいる人、
少なくなさそうです。

なお、日本医療労働組合連合会と致しましては、

　　勤務環境の改善や相談窓口の
　　啓発をしていきたい。

とのこと。

パワハラ、セクハラなどを失くすことも重要ですが、今後ますます
需要が高まる医療介護の未来のため、どうか環境改善と相談窓口の
充実化を実現させていただきたいと思います。

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タグ：セクハラ パワハラ 医療介護 ハラスメント